こんにちは,四十雀です。
今回は管理職について,少しつぶやかせていただけたらと思います。
さて,私,自慢ではありませんが,今の勤め先では押しも押されぬヒラ社員,特段役職やら肩書やらありません。
ただ,今年の上司との面談みたいな場で,ついに「管理職を~」みたいな話が出てしまいました(特段その場では何も答えませんでしたが。)。
そう言えば,今月社内である研修が開催されますが,上司からその研修の受講とかの意向も聞かれたなぁ・・・その研修は「リーダー」を育てる云々の内容の研修でして・・・ようは管理職にさせられるよう「洗脳」(笑)するためのものです。
ところで,昨今,管理職になりたくない,という人の割合が世の中で増えていると言いますよね。
まぁ,その理由やらメリット・デメリットは正直,各職種により異なり,一概に「こうだ」とは言えないと思うのですが,私的に感じるのは,
①遊ぶ時間が減る
➁遠方への通勤が増える
③上司と部下との間に挟まれそう
④管理職にならない自分よりも仕事ができ学歴が良い人がいる中,果たして務まるのか
という点がありますね。
う~ん,何ともはや悩ましい悩ましい・・・。
ただ,昨今,我が社の場合は一つ大きな問題があるんですよね。
それは,④にも挙げたように,優秀な人が管理職にならないケースが多いのですが,その結果,能力に疑問符がつきそうな人間が管理職を狙っているケースがあるんですよね・・・。
正直,そんな能力がアレな奴の下につくのも嫌だよな・・・と感じはするところですし・・・。
まだ,自分自身どうするか考えとかはないですが,しかしそろそろ方向性 こんにちは,四十雀です。
今回は管理職について,少しつぶやかせていただけたらと思います。

さて,私,自慢ではありませんが,今の勤め先では押しも押されぬヒラ社員,特段役職やら肩書やらありません。
ただ,今年の上司との面談みたいな場で,ついに「管理職を~」みたいな話が出てしまいました(特段その場では何も答えませんでしたが。)。

そう言えば,今月社内である研修が開催されますが,上司からその研修の受講とかの意向も聞かれたなぁ・・・その研修は「リーダー」を育てる云々の内容の研修でして・・・ようは管理職にさせられるよう「洗脳」(笑)するためのものです。

souken.shikigaku.jp
ところで,昨今,管理職になりたくない,という人の割合が世の中で増えていると言いますよね。
まぁ,その理由やらメリット・デメリットは正直,各職種により異なり,一概に「こうだ」とは言えないと思うのですが,私的に感じるのは,
①遊ぶ時間が減る
➁遠方への通勤が増える
③上司と部下との間に挟まれそう
④管理職にならない自分よりも仕事ができ学歴が良い人がいる中,果たして務まるのか
という点がありますね。
う~ん,何ともはや悩ましい悩ましい・・・。
ただ,昨今,我が社の場合は一つ大きな問題があるんですよね。
それは,④にも挙げたように,優秀な人が管理職にならないケースが多いのですが,その結果,能力に疑問符がつきそうな人間が管理職を狙っているケースがあるんですよね・・・。

正直,そんな能力がアレな奴の下につくのも嫌だよな・・・と感じている今日この頃です。
まだ,自分自身どうするか考えとかはないですが,しかしそろそろ将来の方向性を考えないといけませんね。
(令和4年12月1日)